今日劳动局网站投诉平台（劳动局网站）

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1、如果想找官网，可以直接向当地人社局2113(也就是你说的劳动局)投诉。

2、劳动合同法

3、第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班工资或者经济补偿：劳动报酬低于当地最低工资标准的，支付差额部分；逾期未支付4102的，责令用人单位按照应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者支付1653赔偿金：

4、(一)未按照劳动合同约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的版本；

5、(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；

6、(三)安排加班而不支付加班费的权利；

7、(四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

本文到此结束，希望对大家有所帮助。

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