今日员工对企业的忠心（员工对企业的重要性）

大家好，小良来为大家解答以上问题。员工对企业的忠心，员工对企业的重要性很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

1、忠诚是一种兴趣。

2、员工的忠诚是基于这样的假设，即员工的忠诚能够为企业的生存和发展做出贡献，员工为企业奉献，放弃其他可能的机会，允许企业增加自己的退出壁垒，并且可以在可预见的时间内从企业获得补偿，并且这种补偿的金额是可以接受的。

3、这种忠诚是相互的，需要以有形的契约形式表现出来。

4、忠诚是一种情感。

5、员工对整个组织的文化或其他方面的认同而形成的归属感。

6、企业不认同员工的能力和性格就可以辞退员工，员工不认同企业和组织就可以离职。

7、这样的忠诚是相互的，是一种无形的心理契约。

本文到此结束，希望对大家有所帮助。

标签：

版权声明：本文由用户上传，如有侵权请联系删除！